IHR GESAMTES BEWERBERMANAGEMENT AUF EINEN BLICK

 

DAS WEBBASIERTE TOOL ROMA VEREINFACHT IHRE REKRUTIERUNGSPROZESSE UND WIRD INDIVIDUELL AUF JEDES UNTERNEHMEN ZUGESCHNITTEN


Mit ROMA behalten Sie den Überblick im Bewerbermanagement und haben schnellen Zugriff auf alle aktuellen Kandidateninformationen. Die Software ist komplett webbasiert und sehr leicht zu implementieren. Mit personifizierten Zugängen haben Ihre Recruiter oder HR-Geschäftspartner immer und überall Zugriff auf die Bewerberdaten in ROMA.

Ihre Vorteile im Überblick: 

  • Zentraler Überblick über alle relevanten Informationen zu Kandidaten und Bewerbungsprozessen
  • Schnelle Implementierung (innerhalb von drei bis vier Wochen für die Standardlösung) 
  • Schneller Zugriff auf einen zentralen Datenpool
  • Webbasierte Software spart Speichervolumen
  • Keine Volumeneinschränkung hinsichtlich Bewerbungseingängen oder Systemnutzern
  • International und mehrsprachig nutzbar (21 Sprachen)
  • Rekrutierungsprozesse nach Bedarf anpassbar, z. B. Position und Anforderungen
  • Sichere Datenspeicherung und -verschlüsselung nach modernsten technischen Standards und aktuellen Datenschutzbestimmungen
  • Individuelle Gestaltung der Software nach CI-Vorgaben
  • Integrierbarkeit auf der Firmen-Website mit Funktion „Jetzt bewerben“
  • Integrierbarkeit weiterer Bewertungstools
  • Anbindung an externe Jobportale möglich
  • Individuelle Reporting- und Controlling-Möglichkeiten
  • Schulungen vor Ort oder zentral möglich   

ROMA umfasst praktische Werkzeuge für jede Phase des Rekrutierungsprozesses. Auch Assessmentverfahren verschiedenen Umfangs lassen sich mit ROMA effizient dokumentieren und auswerten. Bewerber, die Sie einmal in Ihren Talent-Pool aufgenommen haben, können Sie jederzeit reaktivieren.  

Mit ROMA verringern Sie sowohl die Dauer von Bewerbungsverfahren als auch Ihre Kosten pro Neuanstellung. Die Software ermöglicht transparente und verkürzte Rekrutierungsprozesse, wovon Mitarbeiter wie Kandidaten profitieren. Das wirkt sich auch positiv auf Ihr Arbeitgeberimage aus.

Nutzen Sie das Bewerbermanagement Tool ROMA als eigenständige Lösung für alle Ihre Bewerbungsvorgänge oder verknüpfen Sie ROMA mit unseren Recruitment-Process-Outsourcing-Modulen.

Nähere Informationen dazu finden Sie hier.